Группа: 15 человек
Длительность: от 20 дней – 10 месяцев (в зависимости от задач компании-заказчика)
Школа менеджеров
ЧЕМУ ПОСВЯЩЕН ИНТЕНСИВ?
И мы сразу свяжемся с вами! Развитию и поддержанию ключевых навыков управления у руководителей и высокопотенциальных сотрудников компании. Кому полезно? Высокопотенциальным сотрудникам, которые готовятся занять должность менеджеров.
Интенсив «Школа менеджеров» При поиске кандидатов на менеджерские позиции или при выработке единообразия в системе управления в компании организации зачастую сталкиваются с дилеммами. а) С одной стороны, компания обладает достаточным числом высокопотенциальных сотрудников, которые понимают особенности работы компании и обладают необходимыми знаниями, но не располагают необходимыми менеджерскими компетенциями. С другой – бизнес нуждается в грамотных руководителях, способных вести за собой команду. Среди внешних кандидатов находятся именно такое соискатели, но они не обладают достаточными знаниями о компании и пониманием специфики ее работы. Что проще? Развить недостающие навыки или получить знания, появляющиеся через месяцы работы в компании? б) Каждый руководитель вырабатывает свой стиль и особенности управления командой, который может иметь существенные отличия. При этом для компаний важно, чтобы система менеджмента организации была согласована и единообразна, что позволит команде работать эффективнее. Урок 1. Вебинар: Менеджмент. Или как выполнить поставленную задачу посредством других Основные типы управления и организации: от иерархии до холакратии Урок 2. Вебинар: Цикл планирования и принятие решений в менеджменте АНАЛИЗ Урок 3. Вебинар: Групповая обратная связь по выполнению домашнего задания Ключевые инструменты, необходимые для решения кейса Урок 4. Вебинар: Типы коммуникации. Урок 5-6. Вебинар: Межличностные навыки менеджмента Урок 7. Вебинар: Навыки публичной коммуникации Домашнее задание Урок 8. Вебинар Групповая обратная связь по ДЗ Урок 9. Вебинар Групповая обратная связь по ДЗ Урок 10. Итоговый вебинар. Завершение программыДОСТУПЕН В КОРПОРАТИВНОМ ФОРМАТЕ
ЧТОБЫ ПРОВЕСТИ ЭТОТ ИНТЕНСИВ ДЛЯ СВОИХ СОТРУДНИКОВ, ОСТАВЬТЕ ЗАЯВКУ
Руководителям, которым необходимо дать фундаментальные и практичные инструменты для повседневной работы с командой.
Опытным руководителям, которые до этого не проходили обучения.
В случае, когда необходимо дать единый подход к управлению в компании для менеджеров разного уровня.
Тематика: Эффективное управление
Формат работы: Самостоятельное изучение/вебинары с экспертом/ обратная связь по результатам выполняемых заданий
Менеджмент — системное понятие. Деловой и личностный уровень управления
ПЛАНИРОВАНИЕ
Домашнее задание
РАСШИРЕНИЕ ТЕМЫ: Предпринимательский подход к управлению территорией
Домашнее задание
Домашнее задание
РАСШИРЕНИЕ ТЕМЫ: навыки ведения (работа с голосом, жестами, эмоциями, вопросами)
Разбор TED-talks
Домашнее задание
РАСШИРЕНИЕ ТЕМЫ: Постановка рабочего задания
