Home office

АНОНС

О чем этот вебинар?

Работа из дома по удаленному доступу – это совершенно иной подход к организации рабочего времени и иной уровень требований к самоорганизации и навыкам управления для сотрудника.

Вебинар в разработке. Мы можем отправить вам сообщение, когда он станет доступен для ваших сотрудников

СООБЩИТЕ МНЕ

Или спросите у нас в чате :)

В чем особенности подобного формата работы, и как сохранить или даже повысить свою продуктивность?

Кому полезно?

Всем, кто ранее не работал в условиях удаленного доступа или Home office.
Для тех, кто планирует переходить на дистанционную работу.
Для фрилансеров, которые хотят повысить свою продуктивность.

Вебинар «Эффективная работа на удаленном доступе»
Тематика: Эффективное управление, саморазвитие
Формат работы: Вебинар в корпоративном формате

В период, когда все больше и больше сотрудников перенимает практику фрилансеров и переходит на дистанционную работу, важно научиться поддерживать уровень продуктивности на необходимом уровне даже в непривычных условий работы из дома.

Что даст вебинар?

Систематизированные знания, стратегии и полезные советы о том, как самому организовать процесс деятельности в удаленном доступе.

ПОДКАСТЫ

Подкаст 1: «Человек – как настроить себя на работу на удаленном доступе»

Подкаст 2: «Пространство как живая, гибкая система. Можно ли ее систематизировать?»

Подкаст 3: «Время – мой друг или враг?»

Подкаст 4: «Сам себе менеджер? Обязательство и ответственность за результат»

Что такое Home Office? Парадокс понятия.
Особенности работы, выгоды и недостатки.
Организация работы как система.
Четыре элемента системы: Человек (Я сам), Пространство, Время, Задача.

Рассмотрение каждого элемента отдельно:

Человек: Ментальные установки, понимание своих сильных и слабых сторон, само-мотивация, само-дисциплина, само-развитие, забота о себе, этикет, дресс код.
Пространство (место – “office place”, эргономика, освещение/ оборудование — интернет, удаленный доступ, приложения, ресурсы/ окружение – четкие правила, договоренности, ограничения и возможности, обсуждение, конфликтные ситуации).
Время (часы работы, рутина, график, перерывы, ритм работы, согласованность и биоритмами).
Задача (Комплекс собственных целей, поставленные цели, ожидания, дедлайны, критерии успеха, форматы представления результата, рейтинг задач).